- INSCRIPTION
Fiche technique de la formation
Les Clés du Développement des Compétences
Session:
Nouveaux
Domaine de formation:
Gestion des Ressources Humaines
Public :
DRH, Responsable et cadre RH, Responsable de formation, Directeur ou chef de département, Responsable d’unité ou chef de service
Objectifs :
Les participants seront capables de :
- Aligner le Développement des Compétences sur Plan d’Affaire de l’Entreprise
- Placer le Développement Au cœur de la Stratégie de l’Entreprise
- Définir une Politique de Développement Des Compétences
- Elaborer le Référentiel et la Matrice des Compétences de l’Entreprise
- Définir le Plan de Développement Des compétences
- Définir les Méthodes et Outils de Développement des Compétences
- Evaluer l’Efficacité du Plan de Développement
Méthodes :
exposés, débat, étude et analyse de cas, partage d’expériences
Programme Synthétique :
Module 1 : Conditions pour l’Implantation d’un Système de Gestion du Développement des Compétences et de la Formation en Entreprise
Module 2 : Identification des Besoins Organisationnels
Module 3 : Identification des Besoins Individuels de Développement
Module 4 : Les Enjeux et le Processus du Développement des Compétences Module 5 : Les Différents Outils de Développement des Compétences
Module 6 : Evaluation des Compétences
Détail du programme disponible sur simple demande (ima@afnet.net)
Pays : Côte d'Ivoire Nouveaux
Domaine de formation:
Gestion des Ressources Humaines
Public :
DRH, Responsable et cadre RH, Responsable de formation, Directeur ou chef de département, Responsable d’unité ou chef de service
Objectifs :
Les participants seront capables de :
- Aligner le Développement des Compétences sur Plan d’Affaire de l’Entreprise
- Placer le Développement Au cœur de la Stratégie de l’Entreprise
- Définir une Politique de Développement Des Compétences
- Elaborer le Référentiel et la Matrice des Compétences de l’Entreprise
- Définir le Plan de Développement Des compétences
- Définir les Méthodes et Outils de Développement des Compétences
- Evaluer l’Efficacité du Plan de Développement
Méthodes :
exposés, débat, étude et analyse de cas, partage d’expériences
Programme Synthétique :
Module 1 : Conditions pour l’Implantation d’un Système de Gestion du Développement des Compétences et de la Formation en Entreprise
Module 2 : Identification des Besoins Organisationnels
Module 3 : Identification des Besoins Individuels de Développement
Module 4 : Les Enjeux et le Processus du Développement des Compétences Module 5 : Les Différents Outils de Développement des Compétences
Module 6 : Evaluation des Compétences
Détail du programme disponible sur simple demande (ima@afnet.net)
Ville : Abidjan
Date : du 15 OCTOBRE 2018 au 26 OCTOBRE 2018
Coût de la formation : 775.000 FCFA / participant
Nos adresses
06 B.P. 1387 Abidjan 06 Côte d'IvoireCel et Whatsapp : (+225) 05 05 05 81 05 / 07 97 80 17 24 / 05 86 13 85 41
E-mail : ima@afnet.net / institutima@yahoo.fr
Siège Côte d'Ivoire: Cocody Riviéra 3 Abidjan, Résidence Copraci, Villa N°8.